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会社の成長を支える人事 労務担当
仕事内容
■労務担当として下記の業務を
スキルに応じてお任せしていきます。
・入退社手続き
・給与処理業務
・給与処理フローの改善
・業務システム(人事管理、給与計算、勤怠)のリプレイス
・年末調整、住民税処理
・各種人事課題への対応(法改正対応等)
・期間雇用者の契約管理事務 等
・データの入力、管理、分析
・人事施策の発案、導入
PC操作はExcelやWordの基本的な操作ができる方
(資料作成ができる程度であれば大丈夫です)
人事施策をはじめ各種制度の見直しを行い
より良い職場環境を目指しています。
スピード感のある会社なので
自分の仕事の変化を実感出来ると思います。
業務や社内ルールなど先輩が隣で
丁寧に指導しますのでご安心ください。
募集要項
| 給与 | 年収500〜600万円 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:30~18:30 (所定労働時間8時間、休憩1時間) |
| 勤務時間の種類 | 固定(一般的な勤務時間) |
| 休日・休暇 | 週休2日制(基本土日祝休み) ※土曜は社内カレンダーにより 出社の場合もございます 年末年始 GW 夏期休暇 ボランティア休暇 有給休暇(法定通り付与。1人あたり11日消化/2023年度) 時間単位有休 慶弔休暇 特別休暇 産休 育休(男性/女性問わず) 検診 生理休暇 介護休暇 子の看護など ◎年間休日117日(2024年度) 2023年度より毎年公休日数+3日増加チャレンジスタート |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市御国野町御着352番地 |
待遇・福利厚生
各種社会保険完備
(雇用・労災・健康・厚生年金)
企業型確定拠出年金
企業型確定給付年金
社内教育制度
社外研修制度(費用は会社負担)
社内割引販売制度
正社員短時間勤務制度(条件あり)
新規事業提案
インフルエンザ予防接種費用
自主学習制度
職場の環境
受動喫煙対策: 喫煙スペースあり
受動喫煙対策(詳細): 敷地内禁煙
応募から面談まで
STEP 11分で応募履歴書は不要です
STEP 2日程のご連絡担当からご連絡します
STEP 3面談オンラインでもOK
募集主:株式会社エコリング(求人番号 366341)。求人の内容は掲載時点のものです。実際の条件は面談でご確認ください。